Breve resumen sindical del 2023: fusión, igualdad, teletrabajo y proyecto para las elecciones sindicales de 2024.
Artikel ansehen
Zusammenfassung ansehen
Ha pasado un año desde la fusión entre Altran y Capgemini. Como tal vez sepas, la dirección de Capgemini decidió que la representación legal de las personas trabajadoras (Comité de Empresa) de Altran Barcelona (integradas en Capgemini y con el mandato en vigor) ya no era un interlocutor válido. Estos representantes no podían comunicarse contigo como lo venían haciendo ni tampoco representarte como su propio nombre indica.
En el Comité de Empresa de Capgemini en Barcelona, no había representación de UGT. Por este motivo desde UGT Estatal nos hemos unido y trabajado conjuntamente durante este año de integración en el que hemos estado luchando para que se respeten nuestros derechos, tanto de Capgemini como de Altran. Ha resultado complejo con la dinámica de teletrabajo existente poder mantener la misma actividad de trabajo anterior con solo 2 personas.
Aunque ha habido dificultades y obstáculos, seguiremos trabajando en un proyecto participativo y de colaboración entre personas. Personas como tú, que son las que están generando la riqueza dentro de Capgemini y son las que se merecen un reparto más justo de las subidas salariales.
En este año de integración hemos trabajado conjuntamente con la empresa y los otros sindicatos en el Plan de igualdad de la Empresa, así como la negociación de la nueva política de teletrabajo.
